PUBLICADA LA LISTA DE ASPIRANTES PARA LA SELECCIÓN DE DIRECTORA DE LA RESIDENCIA MUNICIPAL DURANTE LOS DOS PRÓXIMOS AÑOS

22 JUNIO 2017 /

El Organismo Autónomo Local Residencia Municipal de Castro Urdiales ha aprobado la lista provisional de aspirantes al concurso-oposición para la selección de la plaza de Dirección, que hasta ahora ocupaba Batirtze Quintana, que vuelve a presentarse a la renovación del cargo.

Las candidatas, cuatro mujeres, son:

1. GARBIÑE AJA SANTISTEBAN
2. INÉS ARCE BILBAO
3. GEMA MURO LÓPEZ
4. BATIRTZE QUINTANA OCHOA DE ALDA

El contrato de la nueva directora tendrá una duración de dos años prorrogables por una anualidad más.

El Tribunal Calificador está conformado por los siguientes funcionarios:

Presidente: MANUEL TRIGO GONZÁLEZ, Secretario-Interventor de las Juntas Vecinales.
Suplente: JOSÉ ANTONIO GUTIÉRREZ OLIVARES, Técnico de Administración General.

Secretaria: ALICIA MAZA GÓMEZ, Secretaria en funciones del Ayuntamiento y del Organismo Autónomo Local.
Suplente: MONTSERRAT SARMIENTO ALONSO, Administrativa del Ayuntamiento.

Vocal: ALEJANDRO GÓMEZ IRIBERRI, Técnico de Administración Especial.
Suplente: MILAGROS PRIETO DIEZ, Auxiliar de Administración General.

Vocal: FERNANDO MARTÍNEZ DE ARRIBA, Interventor en funciones del Ayuntamiento y del Organismo Autónomo Local.
Suplente: DOMINGO GARCÍA GARCÍA, Subinspector de la Escala de Administración Especial del Ayuntamiento.

Vocal: BENJAMÍN COGOLLOS RAMOS, Técnico de Administración Especial.
Suplente: CRISTINA QUINTANA VILLANUEVA, Agente de la Escala de Administración Especial.

Se convoca al Tribunal Calificador para la baremación de los méritos de la fase de concurso para el día 27 de junio, a las 9:00 horas, en el Departamento de Secretaría de la Casa Consistorial.

La retribución fija de la nueva directora será de 35.101,78 euros anuales, divididos en 14 pagas al que, en su caso, se le sumará una retribución variable del 10%, esto es, 3.510,17 euros, constitutivo de una retribución, en principio no garantizada y sujetada al cumplimento de objetivos establecidos y evaluados anualmente por el Consejo Rector, con dedicación exclusiva y disponibilidad total, que en ambos casos será de 24 horas, de acuerdo a las exigencias que el puesto a ocupar suponen y con los descansos previstos en la Ley.

La designación será conforme a criterios de idoneidad, mediante procedimiento sometido a principios de publicidad y concurrencia.

El Régimen Jurídico aplicable al contrato de trabajo será el previsto para la relación laboral de carácter especial de alta dirección. En el contrato se consignará expresamente un periodo de prueba cuya duración será la que estipule el mismo.

En cuanto a la duración del contrato, será de dos años prorrogables por una anualidad de acuerdo con lo establecido en el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2017, y además, puesto que la relación laboral de alta dirección se basa en la recíproca confianza de las partes, también será causa de extinción del contrato la falta de esa confianza.

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